▲ 年(nián)終述職會議現場

2021年(nián)1月22日、1月25日上午，廣東霸王花集團在集團總部多功能會議室召開2020年(nián)年(nián)終述職會議。集團董事長(cháng)朱日楊、總裁朱榮業、常務副總裁羅友望、副總裁陳駿良、副總裁兼财務總監朱利昀、投資發展部總經理(lǐ)黃冠、總裁助理(lǐ)葉海濤擔任評審組成員，述職會議由集團副總裁陳駿良主持。集團高(gāo)管、各子(zǐ)公司負責人、外派高(gāo)管及集團各職能部門負責人共計14人分别作了述職報告。

▲ 述職對象作述職報告

述職主要圍繞述職對象2020年(nián)整體工作情況、取得的(de)主要成績及經驗、存在的(de)問題及整改措施、2021年(nián)整體工作思路及重點工作計劃展開。各述職人立足崗位實際，紛紛通過舉實例、列數據、圖文并茂的(de)形式對2020年(nián)工作進行全面、深入的(de)總結和(hé)反思，并圍繞2021年(nián)經營目标、管理(lǐ)主題，詳細闡述了工作思路、工作目标及推進計劃。

▲ 集團董事長(cháng)朱日楊對述職工作進行點評并作講話

▲ 集團總裁朱榮業對述職人進行點評

集團董事長(cháng)朱日楊、總裁朱榮業對本次述職會議給予了高(gāo)度肯定。朱榮業總裁聽取了每一(yī)位述職對象的(de)述職內(nèi)容，并對他們的(de)工作表現進行了客觀公正的(de)點評，對工作中存在的(de)問題給予改進方法并指導思路，同時對2021年(nián)的(de)工作提出了明确的(de)目标和(hé)具體的(de)要求。他指出，本次述職不僅僅是陳述彙報，更是對過去(qù)一(yī)年(nián)工作的(de)回顧和(hé)對自(zì)己的(de)審視(shì)，大家要在工作中不斷總結成長(cháng)，在汲取經驗中學(xué)習成長(cháng)再成長(cháng)。

朱日楊董事長(cháng)對所有述職人員提出殷切希望，要求大家繼續保持踏實肯幹、精誠團結的(de)工作作風，繼承和(hé)發揚過去(qù)工作的(de)優點，汲取經驗，摒棄不足，滿懷信心，緊緊圍繞年(nián)度經營、管理(lǐ)目标，紮實推動各項工作、各項指标達成，要以更清醒的(de)頭腦、更旺盛的(de)鬥志、更奮發的(de)姿态和(hé)更充沛的(de)幹勁，朝着集團“第二個十年(nián)”的(de)戰略目标前進。